Begeistern Sie Ihre Mitarbeiter mit einem umfassenden Kinderbetreuungsangebot von mymary

 

Fachkräftemangel ist in Ihrem Unternehmen kein Fremdwort? Ihnen ist klar, dass Talente heutzutage neben ihrer Karriere immer mehr Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen? Dann wissen Sie auch, dass Sie Ihre Mitarbeiterbindung mit zielgerechten Kinderbetreuungsangeboten steigern können. Mit mymary bieten Unternehmen ihren Mitarbeitern ein zielgerichtetes, familienfreundliches Arbeitsumfeld. Mit zuverlässigen und flexiblen Lösungen in der Kinderbetreuung wappnen Sie Ihre Mitarbeiter für Notfälle aus unternehmerischer Notwendigkeit. 


 
Beschäftigter Vater
 
 

Mit mymary bieten Sie ein umfassendes und dem Bedarf Ihrer Elternarbeitnehmer entsprechendes Kinderbetreuungsangebot an. Damit binden Sie Talente langfristig und punkten gegenüber Ihren Mitbewerben beim ringen um Fachkräfte. 

 

Wussten Sie schon?

Dass Ihr Unternehmen die Vermittlung von privater Kinderbetreuung für Ihre Mitarbeiter unbegrenzt steuer- und sozialversicherungsfrei geschieht. Auch die Notfallbetreuung kann je Mitarbeiter bis zu 600€ pro Jahr steuer- und sozialversicherungsfrei bezahlt werden.

Dass Kosten, die durch Ausfälle von Elternarbeitnehmern im Schnitt 2x höher anfallen, als die Kosten, die für die Notfallbetreuung ihrer Kinder anfallen.

Dass sich eine familienfreundlichen Arbeitsumfeld für 72% aller Arbeitnehmer positiv auf die Wahl des Arbeitgebers, dem Verbleib der Mitarbeiter, sowie der Produktivität von Elternarbeitnehmern auswirkt.

Als Firmenkunde von mymary beziehen Sie und Ihre Mitarbeiter folgende Leistungen

                                                                         

 
Plattform
 

1. Nutzung unserer Kinderbetreuungsplattform - Ihre innovative Lösung zur Mitarbeiterbindung. Ihre Elternarbeitnehmer profitieren von zuverlässiger und flexibler Kinderbetreuung. Mit der Nutzung unserer Plattform füllen Eltern eine bislang schwer zu überbrückende Lücke in ihrem Kinderbetreuungsalltag - die Zeiten zwischen Kita, Schule & co. und ihrem Feierabend, sprich der Begleitung der Kinder ins eigene Heim und der anschließenden Betreuung bis Mama oder Papa nach Hause kommt. Mit unserer Whitelabel Lösung haben Ihre Mitarbeiter Zugriff auf Ihre firmeneigene mymary Webseite. Diese trägt Ihr Branding und steht der offiziellen mymary.com Seite in nichts nach - im Gegenteil, auf Ihrer Firmenseite beziehen Ihre Angestellten ihre private Kinderbetreuung zu deutlich vergünstigten Konditionen. Verschaffen Sie sich einen ersten Eindruck über die einzigartigen Vorteile der mymary Plattform für Ihre Mitarbeiter.   

 
Notfallbetreuung
 

2. Notfallbetreuung - unsere Marys stehen Ihren Mitarbeitern auch kurzfristig und zu untypischen Zeiten zur Verfügung. Wenn ein Kind Ihrer Mitarbeiter kränkelt und die Kita zur Vorsorge die Betreuung verweigert, fällt Ihre Fachkraft kurzfristig und auf ungewisse Zeit aus. Auch für Mitarbeiter mit Kindern, die deadlines einhalten müssen um ihre Projekte zu Ende zu führen profitieren von der Notfallbetreuung durch unternehmerische Notwendigkeiten. Hier lohnt sich die Notfallbetreuung durch eine Ihrer Mitarbeiter bereits bekannter Mary besonders, da sich Ihre Fachkräfte besten Gewissens ihrer Arbeit widmen können und wichtige Prozesse ohne Unterbrechung fortgeführt werden. So machen Sie aus der Förderung von Vereinbarkeit von Beruf und Familie auch eine für Ihr Unternehmen gewinnsteigernde Maßnahme.  

 
Nanny with baby
 

3. Vermittlung von Kinderbetreuung für den Privathaushalt - Fachkräftegewinnung pur. Vor allem für expats und zugezogene Spezialisten ist die Frage nach geeigneter Kinderbetreuung ein entscheidendes Kriterium in der Wahl ihrer Arbeitgeber. Hier ist zu allererst die Beratung durch Fachkundige gefragt. Dabei geht es ihnen darum, herauszufinden welche Möglichkeiten geboten sind und wie das gesamte Betreuungskonzept aussehen könnte. Für viele kommt dann die Anstellung einer Nanny im Privathaushalt in Frage. Wir erurieren gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern, wie ihr Bedarf über eine privatangestellten Nanny, mit unserem flexiblen Plattformmodell oder gar einer Kombination beider Optionen gedeckt werden kann. Bis eine passende Nanny gefunden wird, kann dann der kurzfristige Bedarf mit der Whitelable Lösung überbrückt werden. 


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